UGT de Cantabria se felicitó hoy de la aprobación en el Congreso de los Diputados del Real Decreto de la Ley de la Reforma Laboral acordado en el diálogo social por el Gobierno español, la patronal y los sindicatos porque implica “la convalidación de un acuerdo histórico que recupera por fin derechos laborales y que pone en valor el diálogo social entre el Gobierno, los empresarios y los sindicatos”.
Según precisa el secretario general de UGT en Cantabria, Mariano Carmona, “es un buen acuerdo que incluye las recomendaciones de Europa para mejorar nuestro mercado laboral, aunque no es definitivo porque quedan cuestiones de negociación pendientes, entre ellas, endurecer los despidos, uno de nuestros principales objetivos inmediatos”.
Carmona recordó que la nueva normativa legal “recupera un equilibrio en la negociación colectiva imprescindible que evitará conflictos laborales como los que se han sufrido en los últimos años por el incumplimiento o la renovación de algunos convenios; sobre todo gracias a la prevalencia de los convenios colectivos de sector y a recuperar la ultraactividad”.
“Combate la precariedad laboral y los altos índices de temporalidad de los contratos de trabajo y, de hecho, en el primer mes de este año se ha superado en Cantabria, por primera vez desde que existen estadísticas oficiales (año 2000), el 12% de contratos indefinidos”, agregó el sindicalista, que valoró también que la nueva reforma laboral “va a frenar a las subcontratas que tanto negocio han hecho con el deterioro de las condiciones laborales”.
El secretario general de UGT en Cantabria matizó que “combatir la precariedad y la temporalidad es especialmente importante en una comunidad autónoma como la nuestra que supera en empleos temporales a la media nacional y ha sido en los últimos años una de las cuatro autonomías con más contratación temporal de España con una media anual de más de un 93%”.
Carmona recalcó que la nueva reforma laboral “incluye más mejoras, sobre todo para los jóvenes, las mujeres y los colectivos más desfavorecidos e institucionaliza los ERTE surgidos del diálogo social que tan importantes han sido durante la pandemia, además de fórmulas de flexibilidad interna para evitar los despidos”,
Triste espectáculo político
El secretario general de UGT en Cantabria lamentó que “el consenso social alcanzado por los empresarios, los sindicatos y el Gobierno español contraste con cierta bajeza política que ha utilizado la reforma laboral para intereses muy alejados de los trabajadores y trabajadoras”.
“Es muy triste ver como algunos políticos desprecian absolutamente el diálogo social y tienen un desconocimiento absoluto porque seguramente nunca han participado en el mercado laboral”, concluyó Carmona.
UGT CANTABRIA
